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2020年度安亭小学党支部工作总结

2020年度安亭小学党支部工作总结

2020.6

工作成绩:

2020年5月学校党支部获得学习型党支部称号

本学期安亭小学党支部以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中全会和全国、全市教育大会精神,扎实推进思想建设、组织建设、作风建设、纪律建设,不断提高支部建设的质量和水平,为打造有质量、有温度、充满活力的品质教育提供有力的政治保障,全面提升了安亭小学党员干部的学习力、执行力和保障力。现将本学期支部工作总结如下:

一、落实防控,细化部署

根据嘉定区教育党工委、区教育局对教育系统“新冠”防控工作的重要决策和部署,组织全体师生积极应对,全力阻击,打赢这场防控阻击战。

1.领导到位全面指导防控工作。学校成立疫情防控领导小组、防控工作专项组,制订疫情专项制度,疫情应急预案以及春季开学疫情预案等,摸排家长、教师、学生到重点区域和非重点区域的情况,每日报告学校疫情防控工作情况,组建志愿突击队、服务队参加支援道口和社区工作。

2.正确认识落实疫情防控工作。按照教育党工委、区教育局统一部署,积极有序参与、配合做好疫情防控工作,及时了解、上报信息,把各项举措不折不扣地落实到位。引导广大教职工充分认识疫情的严峻形势,配合防控填写好承诺书,每天报备出行及身体状况。在延迟开学期间,结动员广大职工教职工凝心聚力、共克时艰,积极参与到“停课不停学”的工作中,同时认真做好开学前的各项准备工作,引导教职工在特殊时期建功立业。

3.坚定信心传播防疫正能量。通过网络等平台在教职工中开展防疫抗病宣传教育,普及科学防控知识,引导广大职工自觉按照科学指引,做好个人及家庭防控工作;

4.积极宣传“抗疫”英雄事迹。通过微信公众号、修身讲堂积极报道“抗疫”过程中志愿者事迹等情况。传播正能量、汇聚精气神。

二、组织学习,促进提升

1.落实学习制度。结合学校实际,制定主题月学习实践活动方案,在学校党支部书记、校长陈伟萍的引领下,2020年1月以来,全体党员干部先后进行了“不忘初心,牢记使命”“向抗疫一线的雷锋致敬”“党的十九届四中全会”“中国特色社会主义制度的优越性”“学习四史”等专题学习,理论学习活动增强了全体党员干部的思想政治素质,坚定了大家教书育人、服务师生的信心和决心。在全体党员干部的引领下,2020年5月,学校党支部被评为嘉定区学习型党组织。除此之外,在党支部的号召倡议下,全体教工充分利用学习强国软件进行每日的学习,5位党员干部学习强国积分达两万分以上。为了便于日常交流,党支部鼓励党员在钉钉群分享读到的经典文章,并写下自己的心得体会。通过在线学习,使大家在政治理论、文学经典、教育教学等方面的知识储备不断扩充,有效提升了大家的思想政治素质及教育专业素养。同时,学校还聘请上海市著名教育管理专家郑杰、同济大学经济与管理学院教授赵海峰为全体干部进行教育管理培训,全体干部的业务能力与综合素质得到进一步提升。

2.推动党建融合

(1)建立党组织领导下的校长负责制。建立现代学校制度,继续完善《安亭小学管理手册》,在原有的基础上把制度体系理顺并完善,邀请华师大教授张老师做了党建特色工作的梳理,邀请了华师大教授做了学校创意汽车城项目的梳理和整合。

(2)进一步深化“5+7”组织生活模式,严格落实“三会一课一日”制度,精心策划主题党日活动(每月的第二周周五为固定当日活动)。上半学期共开展了5次主题党日活动,在工作室主持人许艳的带领下,有序地开展党员工作室活动,共计4次。做好党员党组织管理信息系统日常维护,做好党员电教和远教工作,严格党费收缴电子化缴费工作。

(3)推动党建工作与学校教育教学工作深度融合。今年上半年推送入党积极分子骨干教师陈豪参加第66期发展对象培训班教育局党课的培训,严把党员入口关,践行“双培养”机制,切实提高党员发展质量。深入开展“岗位建新功,党员见行动”活动,在新冠疫情防疫抗疫期间,全体党员干部齐心协力,周密部署,在线会议就召开了十多次,制定并落实学校防疫抗疫长效机制,确保学校在疫情期间各项工作正常有序开展。同时,为助力一线抗疫的医务工作者,党员们率先捐款,全体女工积极响应,党员们共计捐款5400元,83名女工共计捐款7190元。春节返程高峰期间,党员干部组积极响应区教育局组织科、团委招募志愿者的号召,校长陈伟萍、副校长许艳、工会主席夏奉安、德育主任朱婷婷、工会副主席戴莉、团支部书记朱海燕等6位行政组成员不顾危险疫情,毅然参与G2京沪高速入沪道口志愿服务工作。疫情期间,教导处副主任陈豪参与了上海市“空中课堂”自然课的录制工作,工会主席夏奉安、科研室主任须强参与嘉定区教育学院“双师云课堂”教学录制工作,为学生在线学习提供了优质资源。为配合区教育局数据汇报工作,全体行政人员细致分工,负责每日各条线的数据汇报工作,每日9点30分完成各项数据汇报工作。自2月中旬起,全体行政组成员每天轮流在校值班,校长室和总务处行政人员更是长期蹲守在学校,确保校园各个方面的安全。“空中课堂”在线教学期间,全体行政干部除完成自身课务外,还深入青年教师在线互动课堂进行听课指导工作,促进青年教师快速健康成长。临近学生返校之际,全体干部更是加班加点,通过在线视频会、线下会议商讨返校预案,制定学校疫情防控手册,开展校园全面消毒,组织教工开展疫情期间教学演练……付出总有汇报,在全体行政的共同努力下,学校顺利通过区教育局复学验收。学生返校之后,全体行政组成员积极承担每日的值日护导组长工作,每天7点10之前到校,安排好一天的教师志愿者护导工作。

三、丰富活动,外化于行

1.利用两周一次的教师政治学习时间组织全体教师集中学习全国两会精神,党团员、入党积极分子撰写心得体会,领会两会精神内核,使爱国主义教育真正成为教工内化于心、外化于行的思想自觉和行动自觉。

2.健全师德建设长效机制。继续开展“涵养师者匠心 厚植教育情怀”师德师风主题教育活动,引导教师在贯彻全面育人观、加强学生身心健康教育等方面迸发激情、勇挑重担。开展安亭镇“十佳教师”人物评选,选树先进典型,厚植教育情怀。推进《中小学教师实施教育惩戒规则》实施,保障教师依法履行教育管理学生职责,教育引导教师规范使用“惩戒权”。签订师德承诺书,将师德建设要求纳入教师绩效考核内容,将师德建设纳入评先选优师德考核内容。

3.强化社会主义核心价值观引领。构建社会主义核心价值观育人新模式,结合创城活动开展社会主义核心价值观进校园主题活动,实施社会主义核心价值观品牌项目培育工作,推动“学生幸福课程”的全面实施,开展“爱赏嘉定”系列活动,充分发挥社会主义核心价值观引领思想、教育学生、服务社会的作用。

4.积极开展道德大讲堂:本学期开展了一次“抗击疫情讲奉献 立德树人勇担当”的师德教育活动。

四、加强管理,打造队伍

1.加强干部队伍建设。完善干部队伍管理机制,根据年终指标考核,6月底举行中层干部述职述廉报告,加强干部队伍日常监督管理,着力打造一支“信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁”的干部队伍。

2.实施干部梯队培养。以《嘉定区关于进一步选拔任用充满激情、富于创造、勇于担当领导干部的实施办法》等文件为依据,量身定制,合理调配,把合适的干部派到合适的岗位。注重后备培养。本学期选送许艳、陈海锋、邓敬为、顾淼虹为区校级正职后备干部、区校级副职后备干部和优秀青年,夯实中层干部队伍管理实力。继续推行周旭、李志薏、陈平三位青年中层岗位挂职锻炼机制。加强对学科优秀教师的管理,形成适合教育发展需求的特色人才储备机制,适时提拔一批能力强、思想新、作风硬的优秀青年到管理岗位。

3.深化“四责协同”机制建设。结合学校实际,着力在党组织中构建起党组织主体责任、纪检组织监督责任、党组织书记第一责任、班子成员“一岗双责”的“四责协同”运行机制,以三份清单为着力点,形成“知责明责”“履责督责”“述责问责”工作闭环。

4.抓好执纪监督审查。完善学校《关于“三重一大”制度的实施方案》和 “三重一大”事项备案报告制度,强化对执行八项规定精神的日常检查和监督,执纪领导小组定期开展自查工作,持续关注重点领域,重点岗位,重点时间节点、群众反映多的问题,整治形式主义、官僚主义作风。深化教育行风建设,规范教育收费管理。

5.推进廉洁文化教育。继续开展“廉洁铸品育清风”廉洁文化进校园活动。将廉洁文化和学校的制度建设有机结合,与学生的思想道德教育和法制教育等紧密结合,建立多元的廉洁教育体系。组织专题学习。通过中心组学习、党课教育、组织生活、警示教育、集体廉政谈话等形式,分层分类开展思想教育活动,切实增强广大党员领导干部政治警觉性和政治鉴别力,筑牢拒腐防变的思想道德底线。强化宣传教育。开展专题纪律作风教育活动,进行“讲忠诚、严纪律、守规范”专题纪律作风教育,抓住队伍管理中的突出问题,狠抓“四风”建设,加强案例通报和警示教育,把党的思想政治建设抓在日常、严在日常,强化党员干部遵章守纪意识。

6.落实意识形态工作责任制。深化落实学校意识形态责任制,突出党的领导核心作用,牢牢掌握意识形态工作主动权和领导权。完善安小微信公众号建设。

7.深化推进文明创建工作。按照区级文明校园创建指标组织开展2019-2020区级文明校园创建申报工作。积极开展各类创建工作,深入推进垃圾分类工作,持续关注校园周边环境卫生和安全整治工作,继续开展与共建单位文明创建活动,巩固创城和精神文明创建成果。深入开展法制宣传,积极参与区社会主义法制文化品牌阵地建设。

8.开展党群联动机制。加强工会组织建设,提升工会干部队伍整体素质,强化学校教代会制度建设,规范经费管理,做实做细帮扶保障工作,推进教职工实事项目,策划文体活动,加强教工社团建设,为教职工的精神文化生活提供优质服务。指导共青团开展各具特色、富有实效的主题实践活动,加强团员先进性建设,优化团干部队伍培养机制,健全以志愿服务及社团活动为核心的实践育人制度。重视学校统战工作,认真做好老干部、妇女、双拥等工作。做好关心下一代工作,以多种方式积极参与未成年人思想道德建设和青少年教育培养工作,为下一代的健康成长汇聚教育综合改革强大智慧和力量。


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